每個人都知道，快樂的工人是生產力更高的工人。當涉及辦公室工作時，工作環境是使員工感到快樂和高產的最重要因素之一。創建這個神秘而受人追捧的完美環境可能很棘手。傳統的庫板分區工作空間是幸福的關鍵，還是每個人都開心的開放式工作環境？讓我們看看兩者的好處:

開放計劃的好處

對於那些需要與同事和經理頻繁協作的工作，開放式工作空間是理想的選擇。這種溝通的便利性可以使工作環境更加凝聚。它還可以減輕與經理的緊張關係，因為他們的頻繁出現使他們更容易上手，並且希望對工作人員的威脅較小。當沒有夢寐以求的角子辦公室爭奪時，在開放式環境中的地位爭奪就被甩到窗外。這意味著同事之間對於誰應該或不應該獲得這些額外好處的不滿情緒有所降低。



分區工作空間的好處

庫板分區工作空間的明顯好處之一就是隱私，當許多人知道自己沒有受到同事或經理的注意時，他們會感到更自在，因此工作效率更高。甚至部分分區也可以使某些人感到更舒適。分隔的辦公室還可以保護他人免受細菌侵害，並且抓住導致其他人回家的辦公室錯誤的機會也較小。

分隔的工作空間是一個更安靜，更安靜的環境。對於需要認真專注於自己的工作或從事繁瑣工作的工人，分區辦公室可以提高工作效率。對於那些容易分心或發現開放計劃過於混亂的人來說，它是理想的選擇。另一方面，如果您是一個吵鬧的人，您可以在一個分區的空間中感到更舒適，而您不必擔心煩擾周圍的人。